Economie
Gabon /Promotion de l’entreprenariat féminin: ERAMET et Women in Africa lancent “Femmes d’avenir”
Le 10 juin 2022, à Libreville, le groupe minier français ERAMET, en partenariat avec la plateforme Women In Africa, a procédé au lancement de la 1ère édition du programme “Femmes d’avenir”. La cérémonie fut rehaussée par la présence de la Cheffe du Gouvernement, Rose Christiane OSSOUKA RAPONDA et de Christel BORIES, la Presidente directrice générale du groupe ERAMET.
Le programme “Femmes d’avenir” est une initiative en faveur de l’accélération de l’entreprenariat féminin. Il a, pour ambition, de permettre sur 3 ans à près de 130 entrepreneures gabonaises de bénéficier d’un accompagnement dédié incluant de la formation, du mentorat, et un accès à des réseaux et des financements.
«L’Etat gabonais œuvre au quotidien pour favoriser l’inclusion des femmes dans l’entreprise et en tant qu’entrepreneures. Je les sais ambitieuses et déterminées. Le hub d’accélération Femmes d’avenir qui va ouvrir ses portes avec le soutien d’ERAMET et Women In Africa à Libreville est une opportunité qu’elles doivent saisir pour réaliser leurs projets et leurs ambitions. Nous les soutiendrons dans leurs démarches pour faire rayonner l’innovation au Gabon», a déclaré Rose Christiane OSSOUKA RAPONDA, selon des propos recueillis par nos confrères de “Gabonreview”.
La PDG d’ERAMET n’a pas caché son enthousiasme, lors de l’inauguration. «Je suis fière d’être la marraine de cette 1ère édition. Ce programme, avec Women in Africa, symbolise notre engagement pour créer en Afrique des écosystèmes dynamiques et innovants en faveur de l’entreprenariat féminin, source de vitalité économique et de croissance. ERAMET se tient aux côtés des femmes entrepreneures gabonaises pour donner naissance à des innovations qui feront progresser leurs communautés ainsi que la Société dans son ensemble», a soutenu Christel BORIES.
Quant à la présidente de Women in Africa, elle a souligné l’importance d’un réseau de soutien destiné aux créatrices d’entreprises. «Les entrepreneuses sont une chance pour l’Afrique. Ce sont leurs efforts qui permettent aux pays de notre continent d’avancer, aux économies d’évoluer positivement ; et à tous de trouver des emplois utiles. Les femmes font énormément mais ne reçoivent pas suffisamment de soutien. Je suis ravie de ce partenariat avec ERAMET destiné à créer un espace unique et pertinent pour les femmes gabonaises », a signifié Hafsat ABIOLA.
Notons que l’appel à candidatures, lancé en mai 2022, a suscité l’intérêt de plus de 1.000 pré – candidates. A l’issue du processus de sélection, 35 lauréates ont été retenues pour intégrer la 1ère promotion de bénéficiaires de ce programme d’accompagnement personnalisé comprenant une formation autour de sujets techniques, la rédaction d’un Business Plan ou la prise de parole en public.
Technologie
Libreville: le lycée Léon Mba doté d’une « salle interconnectée » pour une école plus inclusive et moderne
Le Lycée National Léon MBA (LNLM) a abrité le mercredi 3 décembre 2025 le lancement officiel du projet pilote de «salle interconnectée», une initiative ambitieuse visant à moderniser l’enseignement secondaire au Gabon. Fruit d’un partenariat stratégique entre Moov Africa Gabon Télécom, le géant technologique Huawei et les autorités gabonaises en charge de la digitalisation, ce projet entend révolutionner l’accès à l’éducation dans le pays.
La salle de classe connectée, baptisée IdeaHub, est équipée de technologies de pointe : un écran interactif permettant des interactions dynamiques, des outils audio-visuels performants et un accès à Internet haut débit. Mais l’innovation majeure réside dans sa capacité à interconnecter les établissements scolaires à travers le Gabon. Les lycées situés en province pourront ainsi assister en direct aux cours dispensés à Libreville, contribuant à réduire les inégalités d’accès à une éducation de qualité.
« Ce projet marque un tournant vers une école moderne, connectée et inclusive », ont souligné les autorités, insistant sur la nécessité de pallier le manque de ressources pédagogiques dans certaines régions. Grâce à cette initiative, les élèves des zones les plus reculées bénéficieront des mêmes contenus interactifs et en temps réel que ceux de la capitale, indépendamment de leur localisation géographique.
Cette expérimentation pilote est perçue comme une étape clé dans la transformation digitale du système éducatif gabonais, avec l’espoir de stimuler l’engagement des élèves et d’améliorer les résultats scolaires. Les partenaires du projet visent à étendre progressivement ce modèle à d’autres établissements, pour un enseignement plus équitable et adapté aux défis du 21e siècle.
La Direction Générale du Budget (DGB) a organisé une séance de présentation du Système Intégré de Gestion des Finances Publiques (SIGFIP) ce mardi 2 décembre, à l’intention des Inspecteurs de services, des Directeurs Centraux des Affaires Financières (DCAF) et des équipes métiers. Sous la présidence de Wilfried NZAMBA MANGALA, Directeur Général, l’objectif était de dévoiler les fonctionnalités du module BUDGET de la DGB, qui seront intégrées dans SIGFIP.
L’ambition de SIGFIP ? Digitaliser l’ensemble des processus, de la chaîne des recettes à la dépense publique, pour moderniser les méthodes de travail et atteindre l’orthodoxie budgétaire, un objectif prioritaire selon le Directeur Général : « L’importance du SIGFIP, c’est de restructurer nos processus pour une gestion plus efficace des finances publiques ».
Une initiative qui s’inscrit dans la vision de la Présidence de la République Gabonaise et du Ministère de l’Economie, des Finances, de la Dette et des Participations, chargée de la Lutte contre la Vie Chère, pour une gestion transparente et optimisée des finances publiques.
Voilà maintenant deux semaines, que la Direction générale du Budget (DGB) a déployé sur le terrain ses équipes, dans le cadre de sa campagne contre le gaspillage des ressources intitulée “l’administration publique, pionnière de l’eco-responsabilité”. À la rencontre des personnels de ladite administration, installés dans la capitale, les agents sensibilisateurs informent des gestes du quotidien, qui rappellent que «Gaspiller l’énergie, c’est gaspiller nos ressources», en plus que «chaque watt / goutte (d’eau) coûte à l’État».
En effet, les équipes de la Direction générale du Budget sillonnent les administrations publiques. Allant à la rencontre des agents, qui accueillent avec un véritable enthousiasme l’essence de ce message. Non sans marquer leur adhésion à la campagne initiée par le ministère de l’Économie, des Finances, de la Dette et des Participations, Chargé de la Lutte Contre la Vie Chère.
Engagée dans un contexte de réduction de dépenses publiques, cette action révèle la nécessité de promouvoir les comportements responsables et durables au sein des ministères, dont les consommations d’eau et d’électricité représentent une part importante des
charges récurrentes de l’État, estimée à plusieurs milliards de FCFA par an. Les premiers retours constatés au fil des échanges laissent entrevoir l’espoir d’une adoption rapide des bons gestes. Les rencontres qui se poursuivent seront davantage révélatrices de l’adhésion des agents de l’État, à contribuer de manière plus active à l’assainissement du budget de l’État.
