Economie
Gabon: le budget de la CPPF en hausse de 6%
La Caisse des pensions et des prestations familiales (CPPF) a adopté son budget de cette année 2022, le jeudi 24 mars. Sous la conduite du Conseil d’administration, celui-ci a été revu à la hausse de 6% par rapport à l’exercice 2021. Celle-ci devra permettre à la structure d’améliorer l’offre et la qualité de service aux usagers.
L’objectif de cette augmentation est d’améliorer l’offre et la qualité des services aux assurés. Lesquels se décline notamment en cinq grands points dont la réforme du régime général des pensions retraite, la mise en œuvre progressive d’une plateforme digitale de services dématérialisés à destination du public et des assurés CPPF, l’ouverture des services de proximité à l’intérieur du pays pour faciliter les démarches administratives pour les dossiers de pensions et prestations familiales, le lancement du projet de mise en place d’un système d’information métier et la mise en place d’une carte de pensions sécurisée.
Revenant sur le plan d’action 2021 que la CPPF a exécuté à hauteur de 59%, le conseil d’administration de la CPPF a conséquemment procédé à la présentation de l’étude actuarielle réalisée par le Cabinet Finactu sur le régime de sécurité sociale en vue de son arrimage aux pensions retraite. Ainsi que l’expliquait la vice-présidente du conseil d’administration de la CPPF, Charlène SAPHU KOUMBA, dans des propos relayés par notre consœur l’Agence gabonaise de presse.
«Aujourd’hui nous avons étudié la présentation du point qui a été fait par Finactu, sur le système de revalorisation des pensions. Il s’agit d’une présentation sommaire, il appartient au gouvernement de communiquer dessus. Pour l’heure, le conseil d’administration s’est penché sur toutes les propositions qui ont été faites et la direction générale de la CPPF va soumettre au gouvernement sa position sur l’étude actuarielle».
Pour rappel, la réforme des pensions retraite découle d’un décret, et que les mécanismes de mise en œuvre sont actuellement en cours. Charlène SAPHU KOUMBA a, en sus, annoncé l’organisation sous peu d’une table ronde sous la houlette du gouvernement et à laquelle seront conviés tous les partenaires pour statuer de manière collégiale sur des mesures à prendre dans le cadre du nouveau système de rémunération.
MEZ
Technologie
Libreville: le lycée Léon Mba doté d’une « salle interconnectée » pour une école plus inclusive et moderne
Le Lycée National Léon MBA (LNLM) a abrité le mercredi 3 décembre 2025 le lancement officiel du projet pilote de «salle interconnectée», une initiative ambitieuse visant à moderniser l’enseignement secondaire au Gabon. Fruit d’un partenariat stratégique entre Moov Africa Gabon Télécom, le géant technologique Huawei et les autorités gabonaises en charge de la digitalisation, ce projet entend révolutionner l’accès à l’éducation dans le pays.
La salle de classe connectée, baptisée IdeaHub, est équipée de technologies de pointe : un écran interactif permettant des interactions dynamiques, des outils audio-visuels performants et un accès à Internet haut débit. Mais l’innovation majeure réside dans sa capacité à interconnecter les établissements scolaires à travers le Gabon. Les lycées situés en province pourront ainsi assister en direct aux cours dispensés à Libreville, contribuant à réduire les inégalités d’accès à une éducation de qualité.
« Ce projet marque un tournant vers une école moderne, connectée et inclusive », ont souligné les autorités, insistant sur la nécessité de pallier le manque de ressources pédagogiques dans certaines régions. Grâce à cette initiative, les élèves des zones les plus reculées bénéficieront des mêmes contenus interactifs et en temps réel que ceux de la capitale, indépendamment de leur localisation géographique.
Cette expérimentation pilote est perçue comme une étape clé dans la transformation digitale du système éducatif gabonais, avec l’espoir de stimuler l’engagement des élèves et d’améliorer les résultats scolaires. Les partenaires du projet visent à étendre progressivement ce modèle à d’autres établissements, pour un enseignement plus équitable et adapté aux défis du 21e siècle.
La Direction Générale du Budget (DGB) a organisé une séance de présentation du Système Intégré de Gestion des Finances Publiques (SIGFIP) ce mardi 2 décembre, à l’intention des Inspecteurs de services, des Directeurs Centraux des Affaires Financières (DCAF) et des équipes métiers. Sous la présidence de Wilfried NZAMBA MANGALA, Directeur Général, l’objectif était de dévoiler les fonctionnalités du module BUDGET de la DGB, qui seront intégrées dans SIGFIP.
L’ambition de SIGFIP ? Digitaliser l’ensemble des processus, de la chaîne des recettes à la dépense publique, pour moderniser les méthodes de travail et atteindre l’orthodoxie budgétaire, un objectif prioritaire selon le Directeur Général : « L’importance du SIGFIP, c’est de restructurer nos processus pour une gestion plus efficace des finances publiques ».
Une initiative qui s’inscrit dans la vision de la Présidence de la République Gabonaise et du Ministère de l’Economie, des Finances, de la Dette et des Participations, chargée de la Lutte contre la Vie Chère, pour une gestion transparente et optimisée des finances publiques.
Voilà maintenant deux semaines, que la Direction générale du Budget (DGB) a déployé sur le terrain ses équipes, dans le cadre de sa campagne contre le gaspillage des ressources intitulée “l’administration publique, pionnière de l’eco-responsabilité”. À la rencontre des personnels de ladite administration, installés dans la capitale, les agents sensibilisateurs informent des gestes du quotidien, qui rappellent que «Gaspiller l’énergie, c’est gaspiller nos ressources», en plus que «chaque watt / goutte (d’eau) coûte à l’État».
En effet, les équipes de la Direction générale du Budget sillonnent les administrations publiques. Allant à la rencontre des agents, qui accueillent avec un véritable enthousiasme l’essence de ce message. Non sans marquer leur adhésion à la campagne initiée par le ministère de l’Économie, des Finances, de la Dette et des Participations, Chargé de la Lutte Contre la Vie Chère.
Engagée dans un contexte de réduction de dépenses publiques, cette action révèle la nécessité de promouvoir les comportements responsables et durables au sein des ministères, dont les consommations d’eau et d’électricité représentent une part importante des
charges récurrentes de l’État, estimée à plusieurs milliards de FCFA par an. Les premiers retours constatés au fil des échanges laissent entrevoir l’espoir d’une adoption rapide des bons gestes. Les rencontres qui se poursuivent seront davantage révélatrices de l’adhésion des agents de l’État, à contribuer de manière plus active à l’assainissement du budget de l’État.
