Société/Environnement
Taxi Gab + 2e vague: le Haut-Ogooué, l’Ogooué maritime & le Woleu-ntem également concernés
La Direction générale de Pôle Nationale de la Promotion de l’Emploi (PNPE) et celle de Taxi Gab + ont tenu une conférence de presse, ce vendredi 14 Février 2025 au siège de la PNPE, situé dans le 3e arrondissement de la capitale. À cette occasion, ils ont donné l’information aux personnes désireuses de faire carrière dans le métier de promoteur de taxi, le démarrage de la seconde phase de l’opération avec en prime l’ajout de 3 autres provinces outre celle de l’Estuaire est imminente.

En effet, avant de rentrer dans le vif du sujet, le Directeur général de taxi Gab +, Curt Myricks FOUTY OBEYE, a présenté le bilan de la 1ere phase du projet, qui a été une réussite. Lors de cette conférence, les deux entités ont précisé que cette 2e phase se déroulera dans d’autres provinces.
«Cette phase du projet vise à étendre au-delà de Libreville », a indiqué Curt Myricks FOUTY OBEYE.
Les provinces concernées sont :
– Estuaire – Antenne régionale PNPE de Libreville et de Ntoum
– Haut Ogooué – Antenne régionale PNPE de Franceville et Moanda
– Ogooué Maritime – Antenne régionale PNPE de Port-Gentil
– Woleu Ntem – Antenne régionale PNPE d’Oyem
Les critères de sélection restent les mêmes, une enquête de moralité, et une base d’aptitude de conduite avant d’être bénéficiaire du projet taxi Gab +.
Saluant l’initiative des autorités de la transition qui ne ménagent aucuns efforts pour la lutte contre le chômage, le Directeur général de la PNPE, Anicet EDZANG a déclaré : « C’est un projet qui est voulu par le chef de l’État, sur lequel il compte, de permettre aux gabonais de trouver un emploi et au delà de ça, d’arriver au plein emploi».
Quant aux conditions requises pour la sélection à savoir :
– Être de nationalité Gabonaise ;
– Être âgé au moins de 21 ans à 60 ans ;
– Être inscrit au PNPE comme demandeur d’emploi ( une copie de la carte d’inscription ou du numéro d’inscription) ;
Pièce d’identité en cours de validité (CNI, récépissé CNI, Passeport) ;
Acte de naissance ;
Copie du permis de conduire des catégories B , C D légalisée ;
Extrait du casier judiciaire datant d’au moins de 3 mois.
Le lancement de cette deuxième phase de sélection du projet taxi Gab + , viendra une fois de plus lutter contre le chômage, en donnant de l’emploi à plusieurs concitoyens, afin de les rendre autonomes. Les bénéficiaires devront adopter un comportement responsable, ce qui motivera les autorités de réaliser plusieurs autres projets similaires.
Société/Environnement
7 véhicules attribués à 7 argents retraités, la SOBRAGA célèbre le dévouement
[L]a Direction Générale de SOBRAGA a servi de cadre, le vendredi 12 décembre 2025, à une cérémonie solennelle de remise de véhicules. Cet événement a permis de mettre à l’honneur sept (7) anciens agents, récompensés pour leurs bons et loyaux services rendus à l’entreprise tout au long de leur carrière.

Fidèle à ses valeurs de solidarité et de reconnaissance du mérite, la société a tenu à marquer d’une pierre blanche le départ de ces collaborateurs vers une retraite bien méritée. Cette dotation s’inscrit dans la volonté constante de l’entreprise d’accompagner ses talents, même au-delà de leur vie active, en leur garantissant autonomie et mobilité.
Un symbole de gratitude pour des années de dévouement
La cérémonie a été marquée par l’intervention de Xavier JAFFRET, Directeur Général, qui a rappelé l’importance de ce geste pour l’entreprise. S’adressant aux récipiendaires, il a souligné la portée profonde de cette donation : « Les véhicules que vous recevrez aujourd’hui ne sont pas seulement un moyen de transport ; mais un symbole tangible de notre gratitude pour votre dévouement », a déclaré le DG

Ces mots ont résonné fort auprès des retraités et de leurs familles, illustrant la considération de l’entreprise pour l’engagement sans faille de ses équipes. À travers cette action, SOBRAGA réaffirme sa position d’employeur de référence et d’entreprise citoyenne.
En célébrant ainsi ses anciens collaborateurs, la société démontre que la valorisation du capital humain reste au cœur de son ADN et de sa stratégie de Responsabilité Sociétale (RSE). Ces véhicules, désormais aux mains de leurs nouveaux propriétaires, témoignent de la fierté d’avoir appartenu à la grande famille SOBRAGA et de la reconnaissance d’un travail accompli avec honneur.
Société/Environnement
STUDIO PRSPCTV Lance la 2e Saison de « LPO – Le Podcast d’ONA » : Des Conversations Inspirantes autour de l’Entrepreneuriat Gabonais
STUDIO PRSPCTV dévoile la deuxième saison de _LPO – Le Podcast d’ONA_, présenté par Oliver ONA, un expert en communication, blogueur et serial entrepreneur passionné par les récits qui façonnent l’Afrique, et le Gabon en particulier. Démarré le lundi 24 novembre, ce podcast propose désormais deux épisodes par mois, avec des discussions sans filtre sur l’entrepreneuriat gabonais, axées sur l’inspiration, l’innovation et le changement.
Dans cette saison, Oliver ONA accueille des entrepreneurs, innovateurs et acteurs du changement gabonais pour des conversations authentiques. Chaque épisode explore les parcours, les défis rencontrés, les réussites et les visions de ces acteurs clés, avec une touche de sincérité et des chiffres concrets. L’objectif ? Donner un regard nouveau sur l’écosystème entrepreneurial gabonais, inspirer les jeunes talents et nourrir les conversations autour des initiatives qui propulsent le pays vers l’avant.
Les épisodes de _LPO – Le Podcast d’ONA_ sont disponibles sur la chaîne YouTube de STUDIO PRSPCTV ainsi que sur ses médias partenaires, pour toucher un public jeune, curieux et exigeant. Avec cette saison, STUDIO PRSPCTV confirme son engagement à valoriser les voix et les idées qui donnent du sens au récit gabonais, tout en encourageant un dialogue ouvert et constructif.
Rendez-vous sur les podcasts pour des perspectives fraîches et authentiques, et pour plonger dans l’énergie créative qui anime le Gabon d’aujourd’hui ! 🚀 Pour écouter le premier épisode, cliquez ici :https://youtu.be/WGq6rm-hVy0?si=jUj8eZ02CSf6Verr
Société/Environnement
Transgabonais: une caravane qui confirme le leadership de la Setrag
Durant quatre jours, du 26 au 30 les caravaniers du Transgabonais découvriront les réalités économiques d’une infrastructure ferroviaire longue de 648 kilomètres, traversant cinq provinces du Gabon. L’objectif : permettre au public de mieux s’approprier ce patrimoine national et démontrer la place centrale qu’occupe le Transgabonais dans les activités économiques du pays.
Inscrite comme une initiative conjointe de l’Agence française de développement (AFD) et de l’Union européenne, cette caravane bénéficie du soutien du gouvernement gabonais et du concessionnaire ferroviaire, la Setrag. Elle illustre la volonté des partenaires internationaux de coordonner leurs outils de coopération afin de préparer l’avenir du rail gabonais et d’optimiser son déploiement au service des populations.
Tout au long du parcours, plusieurs arrêts sont programmés dans quatre gares stratégiques. À La Lopé, les caravaniers seront sensibilisés à l’importance de la conservation de la faune et de l’environnement.
Lastourville permettra de comprendre le rôle du rail dans l’industrie forestière, tandis que Moanda mettra en lumière l’impact du secteur minier. Le périple s’achèvera à Franceville, où les services destinés aux populations seront au cœur des échanges. Cette randonnée ferroviaire, pensée comme un espace d’échanges et de partage, vise également à encourager une vision renouvelée du développement économique, en s’appuyant sur les potentialités du Transgabonais.
Le chemin de fer, récemment réhabilité grâce au Programme de remise à niveau (PRN), poursuit sa transformation via le Programme de modernisation et de sécurisation (PMS), financé par l’Union européenne dans le cadre du Global Gateway. Cette nouvelle phase doit permettre de répondre aux exigences contemporaines, notamment par la digitalisation des procédures ferroviaires.








